2015年11月13日，第十届“东北地方高校就业协作体”巡回招聘会第一站在米乐官方版体育馆拉开帷幕，随后将于长春工业大学、辽宁大学陆续召开。“东北地方高校就业协作体”是2005年由米乐官方版、辽宁大学和长春工业大学以“信息共享、优势互补、相互协作、实现多赢”为原则，为东北三省甚至全国用人单位选才和大学生求职而共同推出的人才招聘平台。经过十年的发展，“东北地方高校就业协作体”为用人单位招聘和毕业生择业提供了广阔的空间和全方位的服务，已经树立起品牌形象，招聘会规模、参会单位质量越来越受到学生的关注和好评。

“东北地方高校就业协作体”的建立缘起于2005年的一次全国就业会，当时三所学校面临的共同困扰是扩招后就业形势严峻，就业信息闭塞，学生就业难等问题。为真正的造福学生，为毕业生寻找米乐官方版的出口，三所学校就在推进就业工作上如何互相借力，达成一致意见，即借助三校地缘相近，学科涵盖面广、毕业生人数多等优势成立“东北地方高校就业协作体”。

就业协作体首创了省际高校招聘会联动的模式。招聘会日程三校错开一日召开，方便用人单位三日内能走遍东三省，最大程度覆盖东三省所有的毕业生资源。这样一方面解决了参会的用人单位数量少的问题，另一方面为用人单位节省了成本，以此为优势可以吸引米乐官方版单位来三校招聘。

就业协作体完善了三校的就业市场战略布局。三校在就业市场开拓上，联手发力，拿出自己的资源分享，搭建校地合作、校企合作平台，深化与政府、企业的合作，畅通就业渠道，信息互通、资源共享。无形中拓宽了各自的“朋友圈”，在市场开拓方面逐渐形成了“城市带动区域、分层次开拓”的就业市场战略布局。

就业协作体提升了三校的就业工作水平。三校一直保持着良性互动的态势，通过定期举办研讨会和就业课题交流等活动，将就业上升到专业课题领域，提高了各校对就业问题的系统性认知。三校在各自就业信息的网站上增加了另外两所学校的官网链接，使信息的互通变得更加及时、渠道更加多元。继长春工业大学被评为全国毕业生就业典型经验50强高校之后，米乐官方版荣获2012-2013年度全国毕业生就业典型经验50强高校。

就业协作体推进了职业生涯规划和就业指导课程建设。2010年米乐官方版牵头，三校联合编写了《大学生职业生涯规划与就业指导》教材。同时从“两课”教学上进行整合和创新，三校都将《职业生涯规划》和《就业指导》列为了通识类必选课，构建了四年不断线、家长学生共参与的全程化就业指导，增强职业发展能力。

十年不短，弹指一挥间即匆匆流逝；十年不长，未来要做的努力还有很多。十年协同联动、创新发展的历程，记录下三所高校的就业工作者秉承为学生做实事、为企业做实事的务实精神，排除万难、积极应对、服务大局、砥砺探索的无私奉献。“为东北的人才市场打造更广阔的出路”，是他们朴素又宏大的梦想，筑梦每一个十年，梦想的天空越来越广阔！